Få en DiSC-personprofil

– hos Business Centret, Århus Købmandsskole

DiSC-personprofilerne ”DiSC Classic” og ”Everything DiSC Workplace” er selvscorende profiler, der giver indsigt i egne og andres adfærdsmønstre samt øget bevidsthed om egne og andres motivationsfaktorer. Profilerne beskriver styrker og svagheder ved vores adfærd i forhold til andre og i forhold til de opgaver/udfordringer, vi stilles over for. Profilerne giver råd til, hvilke omgivelser vi har brug for, og hvilken adfærd vi med fordel kan udvikle.
DiSC-personprofilerne er valideret på dansk og anvendt i langt over 100.000 eksemplarer i Danmark. De findes på alle hovedsprog og anvendes i dag i mere end 40 lande.

DiSC Classic profilen opererer med tre fortolkningstrin inden for de generelle adfærdsmønstre ’Dominans’, ’Social indflydelse’, ’Stabilitet’ og ’Kompetence’ og giver en detaljeret beskrivelse i forhold til 18 klassiske adfærdsmønstre. Spørgerammen er ordbaseret.

Everything DiSC Workplace er adaptiv, hvilket vil sige, at spørgsmålene tilpasser sig respondentens svar. Spørgerammen er sætningsbaseret, hvilket giver en mere målrettet, effektiv og informativ svarproces. Profilen måler på otte dimensioner i DiSC-modellen i forhold til de grundlæggende fire.

Målgruppe

Alle med interesse i egen og andre menneskers adfærd. Profilen er personlig, og tilbagemeldingen er personlig. Der kræves ingen særlige forudsætninger.

Anvendelsesområder

En DiSC-personprofil kan bl.a. anvendes inden for:

• Personlig udvikling/coaching
• Rekruttering
• Karriereudvikling.

Indhold

Du udfylder din egen DiSC-profil og får en personlig skriftlig og mundtlig tilbagemelding.

Hvad får du ud af det?

• Du får indsigt i egne og andres adfærdsmønstre
• Du får en øget bevidsthed om egne og andres motivationsfaktorer
• Du bliver i stand til at vurdere stærke og svage sider hos sig selv
• Du får øget forståelse for andre mennesker
• Din kommunikation med andre mennesker forbedres.

Hvad får din organisation ud af det?

• Et fælles sprog om personlig adfærd 
• Forbedret kommunikation 
• Bedre udnyttelse af organisationens ressourcer 
• Forbedret psykisk arbejdsmiljø.

Lav en DiSC-profil hjemmefra

Du laver din egen DiSC-profil hjemme og får en til halvanden times personlig tilbagemelding på Business Centret. Du kontakter Louise Dyhr Andreasen på land@aabc.dk eller 8936 3019, som fremsender girokort, og når det er betalt får du tilsendt et link til besvarelsen og vi aftaler et tidpunkt for din personlige tilbagemelding her på Business Centret eller i din virksomhed.

Hvis I er en gruppe eller afdeling, udarbejder vi en gruppeprofil, og I får overblik over, hvilken profil kollegerne har. Desuden kan vi tilbyde en hel dag, hvor I arbejder med forskellige samarbejdsøvelser og sætter dem i spil i forhold til jeres DiSC-profil. Kontakt Louise Dyhr Andreasen og hør mere om denne mulighed.